武老師15383615001

ISO45001 認證的實施步驟​

（一）前期準備​

企業在實施 ISO45001 認證前，需進行充分的前期準備。成立由高層領導牽頭，涵蓋安全、生產、人力資源、后勤等部門人員的貫標工作小組，明確各成員職責；組織全員培訓，普及 ISO45001 標準知識，提高員工對職業健康安全管理體系的認識和參與意識；開展現狀調研，全面梳理企業現有的職業健康安全管理狀況，包括管理制度、操作規程、安全設施、事故記錄等，找出與 ISO45001 標準的差距。​

（二）體系策劃與文件編寫​

依據現狀調研結果，結合 ISO45001 標準要求，進行職業健康安全管理體系策劃。制定職業健康安全方針，明確企業在職業健康安全方面的宗旨和方向；設定具體、可衡量、可實現、相關聯、有時限的職業健康安全目標；確定管理體系的范圍，明確體系覆蓋的部門、場所、活動和人員；建立危險源辨識、風險評價和風險控制程序，合規義務識別和管理程序，以及內部審核、管理評審等程序。在此基礎上，編寫職業健康安全管理體系文件，包括管理手冊、程序文件、作業指導書和記錄表單等，將管理要求和操作規范以書面形式固定下來。​

（三）體系運行與內部審核​

完成體系文件編寫后，企業正式運行職業健康安全管理體系。各部門和崗位嚴格按照文件要求開展工作，落實各項控制措施，做好運行記錄。在運行過程中，通過日常檢查、專項檢查等方式，及時發現問題并糾正。運行一段時間后，組織內部審核，依據 ISO45001 標準和體系文件，對職業健康安全管理體系的符合性和有效性進行全面檢查，查找體系運行中存在的不符合項，分析原因并制定整改措施，督促相關部門和人員及時整改。​

（四）管理評審與認證申請​

內部審核整改完成后，企業高管理者組織管理評審，對職業健康安全管理體系的適宜性、充分性和有效性進行評價。評審內容包括方針和目標的實現情況、內外部環境變化對體系的影響、不符合項整改情況、員工反饋等。根據評審結果，提出改進方向和措施，確保體系持續改進。管理評審通過后，企業可向具備資質的認證機構提出 ISO45001 認證申請。認證機構受理申請后，將進行文件審核和現場審核，審核通過的企業將獲得 ISO45001 認證證書。